Doświadczenie, profesjonalizm i empatia – to cechuje firmy, organizacje i osoby, które otrzymały tytuł “Lodołamaczy”. Podczas regionalnej gali w Centrum Kultury Zamek te zaszczytne wyróżnienia trafiły także do Poznaniaków i Poznanianek.
“Lodołamacze” to konkurs skierowany przede wszystkim do pracodawców, zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Docenia te firmy i instytucje, które stwarzają im dobre warunki pracy i promują integrację zawodową. W tym roku odbywa się już jego dwudziesta pierwsza edycja.
Laureaci nagradzani są w następujących kategoriach: “Pracodawca wrażliwy społecznie – mikro- i małe przedsiębiorstwa”, “Pracodawca wrażliwy społecznie – średnie przedsiębiorstwo”, “Pracodawca wrażliwy społecznie – duże przedsiębiorstwo”, “Rehabilitacja społeczno-zawodowa”, “Lider Przyszłości: młode firmy na rzecz społecznej wrażliwości”, “Instytucja wspierająca osoby z niepełnosprawnościami”, “Influencer bez barier”, “Dziennikarz bez barier” oraz “Przyjazna przestrzeń”.
Ponadto niezależne kapituły przyznają dwie nagrody specjalne: “Super Lodołamacz” – dla przedsiębiorcy, instytucji lub zakładu, który wyróżnia się w działaniach na rzecz osób z niepełnosprawnościami oraz “Lodołamacz Specjalny” – dla laureata, który ma wybitne osiągnięcia w promowaniu ich integracji zawodowej.
Rywalizacja podzielona jest na dwa etapy: regionalny, wyłaniający laureatów w poszczególnych rejonach kraju oraz centralny – w którym finaliści mierzą się w walce o tytuły Lodołamaczy 2026.
Gala pierwszego – regionalnego – etapu odbyła się we wtorek, 29 września, w Centrum Kultury Zamek w Poznaniu. Nagrodzono podczas niej wiele firm i instytucji – także tych z Poznania.
– Dostępność, brak barier i przyjazna przestrzeń są dziś kanonami, w oparciu o które rozwijają się silne i nowoczesne miasta. Chcemy, by Poznań był miejscem dla wszystkich, w każdym wieku i sprzyjał realizacji różnych potrzeb – mówi Dorota Potejko, pełnomocniczka prezydenta Poznania ds. osób z niepełnosprawnościami. – Jesteśmy dumni z działań i inwestycji podejmowanych przez organizacje społeczne, miejskie jednostki, sektor biznesu na rzecz włączania osób z niepełnosprawnościami do życia w mieście. Plebiscyt “Lodołamacze” oraz nagrodzeni i wyróżnieni w tym konkursie stają się inspiracją do dalszego doskonalenia się w dziedzinie dostępności.
Przyjazny i dostępny Pyrkon
W kategorii “Przyjazna przestrzeń” zwyciężył poznański festiwal fantastyki – Pyrkon. To ogromna impreza, organizowana przez Stowarzyszenie Klub Fantastyki “Druga Era”, która z roku na rok przyciąga coraz więcej uczestników.
Wydarzenie organizowane jest z dbałością o dostępność. Festiwal zapewnia darmowe bilety dla opiekunów i asystentów osób z niepełnosprawnością oraz priorytetowe wejście przez kasy pierwszeństwa, wyposażone w pętlę indukcyjną dla uczestników korzystających z aparatów słuchowych. Na teren imprezy mogą też wejść psy asystujące, a w Biurze Festiwalowym zapewniona jest dla nich woda oraz woreczki na odchody.
W budynkach znajdują się windy, a na terenie imprezy – tyflomapa, która została również dostosowana do potrzeb osób niskorosłych. Miejsca i punkty programu, w których występują efekty dźwiękowe oraz wizualne, mogących wywołać dyskomfort lub atak epileptyczny są odpowiednio oznaczone. Osoby z niepełnosprawnościami mają też ułatwiony wstęp na prelekcje.
Na terenie festiwalu znajdują się też Strefy Ograniczonych Bodźców, zlokalizowane w pobliżu punktów medycznych, a potrzebę dodatkowego wsparcia można zasygnalizować już przy zgłaszaniu się na imprezę. Wszystkie prelekcje w jednej z sal są też przystosowane do potrzeb osób z nadwrażliwością – można ich posłuchać przy przygaszonym świetle oraz ściszonym dźwięku.
Pyrkon ma też własny znak w polskim języku migowym, a na jego profilu na portalu You Tube można znaleźć nagrania wszystkich punktów programu, które zostały przetłumaczone na PJM. Po raz pierwszy w Europie na Pyrkonie przetłumaczono też na język migowy konkurs cosplay.
W programie imprezy znalazły się również punkty, które bezpośrednio dotyczyły dostępności – np. szkolenie szczeniaków, które zostaną w przyszłości psami-przewodnikami oraz prelekcja o tym, jak wygląda życie z takim czworonożnym pomocnikiem.
W tej kategorii wyróżnienie otrzymał również Dom Studenta nr 3 “Kordecki” – Dział Wsparcia Osób z Niepełnosprawnościami Uniwersytetu Szczecińskiego.
Poznaniacy łamią bariery
Pyrkon nie był jednak jedynym poznańskim akcentem podczas rozdania nagród. W kategorii “Pracodawca wrażliwy społecznie – mikro- i małe przedsiębiorstwa” zwyciężyła Spółdzielnia Socjalna FURIA – która swoją siedzibę ma w Tulcach, ale jest w Poznaniu doskonale znana. Od 2014 roku wprowadza autorski model aktywizacji społeczno-zawodowej osób w spektrum autyzmu, a od 2018 r. jest częścią marki Klunkry Wielkopolskie. Drugie miejsce zajęła Wielobranżowa Spółdzielnia Inwalidów SELSIN ze Szczecina, a trzecie – Fundacja MOŻESZ, również ze stolicy Zachodniopomorskiego.
Poznańska spółka Job Impulse wygrała w kategorii “Pracodawca wrażliwy społecznie – średnie przedsiębiorstwo”. Firma tworzy dostępne i przyjazne środowisko pracy, a osoby z niepełnosprawnościami stanowią w tej chwili ponad 17% pracowników wewnętrznych. Jego rekruterzy uczestniczą w targach pracy skierowanych do tej grupy społecznej, wspierając kandydatów w przygotowaniu CV, budowaniu pewności siebie oraz skutecznym poszukiwaniu zatrudnienia. Spółka dzieli się również wiedzą z pracodawcami – prowadzi szkolenia, webinary i wystąpienia eksperckie dotyczące zatrudniania osób z niepełnosprawnościami i inkluzywnej rekrutacji. Drugie miejsce zajęła spółka Faraone Poland z Łozienicy (Zachodniopomorskie), a trzecie – spółka Beniamin z Ciela (Kujawsko-Pomorskie).
W kategorii “Pracodawca wrażliwy społecznie – duże przedsiębiorstwo” statuetka zwycięzcy trafiła do spółki NOVOL z Komornik. Od roku 2000 nieprzerwanie do dzisiaj w ramach oddziału Manu Service zatrudnia ona osoby z niepełnosprawnością intelektualną (obecnie 31 pracowników). Drugie miejsce zajęło Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń ERGO Hestia, a trzecie – Koleje Wielkopolskie. Ta poznańska spółka od 9 lat prowadzi wśród pracowników szkolenia dotyczące pomocy osobom ze szczególnymi potrzebami. Dzięki temu sprawia, iż każdy pasażer może zostać kompleksowo obsłużony, bez wykluczeń i dyskryminacji.
Statuetkę w kategorii “Lider Przyszłości: młode firmy na rzecz społecznej wrażliwości” otrzymała Fundacja Na Rzecz Pomocy Dzieciom Niepełnosprawnym “Nowa Nadzieja” z siedzibą w Kaliszu, a najlepszą “Instytucją wspierającą osoby z niepełnosprawnościami” zostało Stowarzyszenie Pomocy Niepełnosprawnym Bratek z Barlinka (Zachodniopomorskie).
W kategorii “Rehabilitacja społeczno-zawodowa” – pierwsze miejsce zajął Zakład Aktywności Zawodowej w Czarnem (Pomorskie), a drugie Spółdzielnia Socjalna Feniks z Karlina (Zachodniopomorskie). Na podium znalazło się również poznańskie Stowarzyszenie Na Tak – Agencja Zatrudnienia Wspomaganego BIZON. Od 2006 roku wspiera ona osoby z niepełnosprawnościami w wejściu na otwarty rynek pracy i w utrzymaniu się na nim. Od początku swojej działalności pracuje zgodnie z metodą zatrudnienia wspomaganego, której celem jest zwiększanie samodzielności zawodowej i społecznej osób objętych wsparciem. Wyróżnienie otrzymał Zakład Aktywności Zawodowej w Sztumie.
Statuetkę dla “Dziennikarza bez barier” odebrała red. Beata Gwoździewicz (Radio Gdańsk), a wyróżnienie trafiło do Agnieszki Tatarynowicz (Twoje Radio Tylko Przeboje). W kategorii “Influencer bez barier” nagrodę otrzymała Poznanianka – Sylwia Błach. To pisarka, dziennikarka, i programistka. Prowadzi na Instagramie profil poświęcony literaturze, technologiom, podróżom i życiu na wózku inwalidzkim. Wyróżnienie odebrał Łukasz Hećman.
Ponadto Kapituła przyznała tytuły honorowe: Super Lodołamacza – dla Konińskiego Stowarzyszenia Sportowego Mustang (KSS Mustang) oraz Lodołamacza Specjalnego dla adwokat Katarzyny Heby.
Ogólnopolskich laureatów “Lodołamaczy” poznamy 23 października, podczas uroczystej gali na Zamku Królewskim w Warszawie.
