Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłaca szereg różnych świadczeń. Osobom, którym stan zdrowia nie pozwala na podjęcie aktywności zarobkowej, może przysługiwać renta z tytułu niezdolności do pracy. "Renta alkoholowa" jest natomiast określeniem wyłącznie potocznym. Odnosi się ono do części świadczeń wypłacanych w związku z nadużywaniem alkoholu. Kiedy zatem można starać się o takie wsparcie?
REKLAMA
Zobacz wideo Dwa wielkie mity o ZUS. "To się nazywa społeczeństwo, nie piramida finansowa"
"Renta alkoholowa": warunki. Nie każda osoba uzależniona jest uprawniona do świadczenia
Portal Infor wyjaśnia, iż renta z tytułu niezdolności do pracy może być przyznana, gdy choroba alkoholowa doprowadziła do trwałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. Najczęściej wiąże się to z takimi powikłaniami jak marskość wątroby, polineuropatie, zaburzenia psychiczne, padaczka alkoholowa czy chroniczne zaburzenia neurologiczne. jeżeli lekarz orzecznik stwierdzi, iż faktycznie uniemożliwiają one pracę, wyda odpowiednie orzeczenie. Podstawą do przyznania świadczenia jest zatem stan zdrowia danej osoby. Niestety pojęcie "renta alkoholowa" często pojawia się w mediach bez odpowiedniego wyjaśnienia. W związku z tym wiele osób jest przekonanych, iż "ZUS wypłaca pieniądze wszystkim uzależnionym". Zakład odniósł się choćby do tego niedawno w mediach społecznościowych.
Nie ma renty alkoholowej tak, jak nie ma np. otyłościowej, cukrzycowej ani kardiologicznej. Jest renta z tytułu niezdolności do pracy. Lekarz ustala niezdolność do pracy na podstawie badania, wywiadu i dokumentacji medycznej, biorąc pod uwagę wiele różnych czynników łącznie: stan zdrowia, wiek, doświadczenie zawodowe, ogólny stan psychofizyczny, możliwość przekwalifikowania zawodowego i rehabilitacji, wykształcenie
- czytamy we wpisie ZUS-u na platformie X. Ponadto w wytycznych na oficjalnej stronie urzędu podkreślono, iż konieczny jest określony staż ubezpieczenia (okres składkowy i nieskładkowy). Zależy on od wieku, w którym powstała niezdolność i musi wynosić od roku do pięciu lat. Najdłuższy staż ubezpieczenia jest wymagany od osób, które ukończyły 30. rok życia. Wówczas okres ten musi także przypadać w ciągu ostatnich 10 lat przed złożeniem wniosku o rentę lub powstaniem niezdolności do pracy. Wyjątek stanowią osoby, które mają już w sumie co najmniej 20- (w przypadku kobiet) lub 25-letni (w przypadku mężczyzn) staż ubezpieczeniowy. Ile można zyskać, jeżeli spełniamy wszystkie te warunki?
Ile wynosi "renta alkoholowa"? Dzięki waloryzacji ZUS podniesie wszystkie świadczenia
Jak informuje ZUS, wyróżniamy rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy i częściowej niezdolności do pracy. Pierwszy przypadek dotyczy osób, które utraciły możliwość do wykonywania jakiejkolwiek pracy. O częściowej niezdolności mówimy, gdy dana osoba utraciła możliwość wykonywania pracy zgodnie ze swoimi kwalifikacjami. Rozróżnienie to wpływa na wysokość tych świadczeń. w tej chwili najniższa renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynosi 1878,91 zł brutto, a przy częściowej niezdolności wypłacane jest minimum 1409,18 zł brutto. Ostateczna kwota zależy od stażu ubezpieczeniowego, wysokości składek oraz stopnia orzeczonej niezdolności. Od 1 marca 2026 roku podane kwoty minimalne jednak wzrosną dzięki waloryzacji. "Dziennik Gazeta Prawna" podaje, iż według aktualnych prognoz wyniosą one odpowiednio 1901,71 zł i 1426,28 zł.
Zobacz też: Emerytura choćby bez dnia pracy. Oni nie muszą martwić się o pieniądze. Opcji jest kilka
Źródło: infor.pl, zus.pl, gazetaprawna.pl
Dziękujemy, iż przeczytałaś/eś nasz artykuł.
Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Wiadomościach Google.
