W takiej sytuacji pieniądze pracownikom wypłaci ZUS, a nie pracodawca

Zdjęcie: Budynek ZUS Remigiusz Góra / Adobe


To możliwe w wyjątkowych okolicznościach na wniosek płatnika albo ubezpieczonego. ZUS może pomóc przedsiębiorcy i przejąć od niego wypłatę świadczeń na rzecz pracowników, np. zasiłek chorobowy czy zasiłek macierzyński.