Ten zapis w Kodeksie pracy zmienia wszystko. Chodzi o plan urlopów

Zdjęcie: Warto już teraz zadbać o plan urlopów na 2026 rok tippapatt / Adobe


Grudzień to nie tylko czas podsumowań, ale również planów na nadchodzący rok. Dla spokoju ducha jeszcze przed świętami niektórzy pracodawcy powinni mieć gotowy plan urlopów dla pracowników na przyszły rok kalendarzowy. Kto musi mieć taki plan, a kto może z niego zrezygnować i o czym warto pamiętać w kontekście Kodeksu pracy?