Tego podpisu pracownik może żałować. Przy wypłacie czeka zaskoczenie

<strong>Ochrona wynagrodzenia pracownika to jeden z fundamentów prawa pracy. Jednak nie każdy dokument warto podpisywać bez zastanowienia - pisze Infor. Czasem jedna zgoda, złożona w dobrej wierze, może otworzyć pracodawcy drogę do potrąceń z twojej pensji. W takiej sytuacji trudno będzie przywrócić poprzednią wysokość wynagrodzenia.</strong>