Szef może odmówić urlopu na żądanie. Mało kto wie o tej furtce

Zdjęcie: Urlop na żądanie przysługuje pracownikom na umowie o pracę. W niektórych sytuacjach szef może jednak odmówić. BongkarnGraphic / Shutterstock


Pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę mają prawo do 4 dni urlopu na żądanie, które są płatne. Pracodawca może odmówić w szczególnych przypadkach.