Niższe wymagania, niższe pensje? Nowe przepisy uderzają w kadrę kierowniczą szpitali

Zdjęcie: Nie wiadomo, ile naprawdę zarabiają lekarze, którzy pracują jednocześnie w kilku placówkach Jacob Lund / Adobe


Ministerstwo Zdrowia obniżyło wymagania wobec części kadry kierowniczej w szpitalach: naczelna pielęgniarka i dyrektor ds. lecznictwa nie muszą już mieć specjalizacji. Przełożeni mogą mieć niższe kwalifikacje i zarobią mniej od swoich podwładnych. Zmianę trudno uzasadnić inaczej niż próbą obniżenia kosztów zatrudnienia - ocenia w felietonie dla Rynku Zdrowia Piotr Misiorowski, prawnik Kancelarii Doradczej Rafał Piotr Janiszewski.