L4 po zwolnieniu z pracy jest płatne. Decyduje data

Zdjęcie: ZUS przypomina o płatnym L4 po ustaniu zatrudnienia. Fot. Adobe Stock/zinkevych


Pracownik ma prawo do płatnego chorobowego, jeżeli dostał eZLA w ciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Wystawiający je lekarz powinien jednak wiedzieć, iż pacjent nie jest zatrudniony. Chodzi o to, żeby zwolnienia nie widział były już pracodawca - wyjaśnia ZUS.